Zobacz, jak wygląda praca w naszej firmie

Jak się u nas pracuje?

  • Pracujesz w środowisku, w którym liczą się partnerskie relacje i wzajemne zaufanie — niezależnie od stanowiska.
  • Masz realny wpływ na swoją pracę i możesz swobodnie komunikować się w zespole, bo stawiamy na szacunek, uczciwość i otwartość.
  • Regularnie inwestujemy w Twój rozwój: bierzesz udział w szkoleniach, spotkaniach zespołowych i wyjazdach integracyjno-rozwojowych (trzy cykliczne spotkania w roku).
  • Jeśli pełnisz rolę managerską lub liderską, masz dostęp do szkoleń prowadzonych przez firmy zewnętrzne — w 2025 roku zrealizowaliśmy 15 takich szkoleń, a na lata 2026–2027 zaplanowaliśmy kolejne 50.
  • Dodatkowo możesz korzystać z ponad 200 szkoleń dostępnych na platformie e-learningowej, dopasowując naukę do swojego tempa i potrzeb.
  • Masz też poczucie sensu i przynależności — angażujesz się w inicjatywy społeczne i charytatywne, takie jak Poland Business Run czy Bieg na 6 Łap, a poprzez konkurs „Lider Wartości” możesz być doceniany i wyróżniany za postawy zgodne z wartościami firmy.
  • Dbamy również o Twoich bliskich: dzieci pracowników biorą udział w konkursach z okazji Dnia Dziecka i Mikołaja, a w okresie świątecznym wspólnie spotykamy się na wigiliach zespołowych, otrzymując prezenty oraz punkty na koncie benefitowym.

Dzień w firmie

  • Pracujesz w uporządkowanym i przewidywalnym środowisku, z jasno określonymi celami i zakresem odpowiedzialności.
  • Działania są planowane z wyprzedzeniem, co pozwala Ci pracować efektywnie i bez chaosu.
  • Każdy dzień łączy samodzielność z realnym wsparciem zespołu — masz przestrzeń do własnych decyzji, a jednocześnie możesz liczyć na współpracę i dostępność innych.
  • Dbamy o równowagę między realizacją celów a życiem prywatnym oraz o długofalowe relacje, które budują stabilność i komfort pracy.
200+ szkoleń dostępnych na platformie e-learningowej
50 szkoleń zaplanowanych na lata 2026–2027
15 szkoleń zrealizowanych w 2025 roku
dla kadry managerskiej

Klucz do sukcesu?
Odpowiedni ludzie

Ludzie tworzą miejsca pracy. Mamy świadomość, że kluczem do sukcesu są nasi pracownicy. Biorąc pod uwagę specyfikę naszej firmy, przyznajemy również, że jesteśmy wymagający. Doskonale wiemy, jaka osoba może u nas odnieść sukces.

Co wspólnego mają osoby
w naszych zespołach?

Nasi pracownicy to ludzie myślący inaczej. Mają unikalny sposób rozważania rzeczy i widzą powiązania, które są ukryte dla większości ludzi. Postrzegają świat jako szereg możliwości i potrafią wybrać te najbardziej odpowiednie. A kiedy zdecydują się coś zrobić, nie przestaną, dopóki nie osiągną celu.

Lista ofert pracy

Proces rekrutacji

W PRO.MED.PL stawiamy na sprawny i przejrzysty proces rekrutacji. Zależy nam, aby osoby aplikujące od samego początku miały pełen obraz roli i zespołu, do którego mogą dołączyć. Dlatego już na pierwszym etapie rekrutacji zapewniamy możliwość rozmowy z osobą, z którą kandydat będzie na co dzień współpracować. Wierzymy, że dobre dopasowanie oczekiwań obu stron jest kluczem do długofalowej i satysfakcjonującej współpracy.

01

Przesyłasz aplikację

Sprawdzimy Twoje dokumenty pod kątem wymagań stanowiska. Jeśli Twoje kwalifikacje odpowiadają potrzebom, skontaktujemy się z Tobą, aby omówić kolejne kroki.

02

Pierwsze spotkanie

Pierwsze spotkanie może odbyć się online lub osobiście. Masz okazję porozmawiać z przełożonym oraz osobą odpowiedzialną za proces rekrutacji.

03

Drugie spotkanie

Drugi etap również może być online lub na żywo. Zwykle odbywa się ponownie z przełożonym i pozwala dokładniej poznać zespół, obowiązki na stanowisku oraz wzajemne oczekiwania.

04

Decyzja

Po zakończeniu wszystkich rozmów zawsze przekazujemy informację zwrotną. Jeśli Twoja kandydatura zostanie wybrana, otrzymasz szczegółową ofertę drogą mailową, a po jej zaakceptowaniu przygotujemy umowę o pracę.

Benefity

Osiągaj cele i korzystaj z możliwości uzyskania atrakcyjnych premii po pełnym cyklu CO WIĘCEJ - dla najlepszych czeka duży zastrzyk gotówki w dodatkowej premii rocznej – Twoja praca naprawdę się opłaca. (dla wybranych Działów)

Prywatna opieka medyczna od pierwszego dnia. Dbamy o Twoje zdrowie od samego początku – bez okresu oczekiwania.

Elastyczny pakiet benefitów. Dopasuj świadczenia do swoich potrzeb – wśród opcji m.in.: Ubezpieczenie Unum, Medicover Sport, Bilety do kina, teatru i wiele innych.

Program poleceń pracowniczych. Poleć znajomego i zyskaj – razem pracuje się lepiej!

Programy Talentowe. Planujesz rozwój? Nasze kompleksowe programy przygotują Cię do przyszłych awansów i objęcia nowych ról.

Wartościowe szkolenie wstępne. Już od pierwszego miesiąca otrzymujesz wsparcie i wiedzę, które ułatwią Ci start i pozwolą szybciej osiągać sukcesy.

Bonusy świąteczne i nagrody za staż pracy. Z nami możesz liczyć na dodatkowe uznanie i nagrody.

Stałe wsparcie w rozwoju. Regularne szkolenia prowadzone przez profesjonalnych trenerów oraz dostęp do platformy e-learningowej to gwarancja, że nie stoisz w miejscu.

Imprezy integracyjne. Bo dobra atmosfera w pracy to podstawa – poznaj lepiej swój zespół podczas wspólnych wydarzeń.

Zniżka na studia. Planujesz kontynuację edukacji? Oferujemy wsparcie w postaci zniżek – inwestuj w siebie z naszą pomocą.